Empresa familiar, líder mundial de mercado, campeã na prestação de serviços. Palavras-chave que podemos nos orgulhar de tê-las como nosso lema. Mas o que realmente nos deixa orgulhosos são os nossos colaboradores.

Existe um motivo para você querer mudar de emprego?
Existem muitas razões pelas quais você deveria nos procurar.

Quem somos e o que podemos lhe oferecer

 

União

Há muitas empresas familiares. No entanto, a coerência familiar é, na verdade, a principal prioridade para nós. Você como pessoa, com os seus interesses e necessidades, está no topo da nossa pirâmide de valores. Para nós, o respeito, uns com os outros,  não é apenas uma frase vazia, mas um valor que levamos a sério e pelo qual vivemos. Você pode sentir isso em todas as nossas  unidades. Todos os dias. E o tempo todo. 
 

Respeito

Nós não pensamos em hierarquias. Cada colaborador é levado a sério. Não importa em qual função. Nós encorajamos e estimulamos nossos colaboradores a contribuírem com suas ideias, empenhando-se para o sucesso de nossa empresa. Para tanto, o espaço necessário também é fornecido e só precisamos que você o preencha com sua criatividade.
Somos líderes em inovação e impulsionadores de crescimento em muitas áreas. E isto temos que agradecer aos nossos colaboradores

 
Cultura da empresa

Nós do hubergroup abraçamos a diversidade, com mais de 3.800 colaboradores em mais de 36 países. Cada pessoa é única e torna o nosso mundo de cores ainda mais colorido. Apreciamos as diferentes influências culturais que só nos fazem avançar como um grupo. Estamos sempre buscando maneiras de compartilhar conhecimento com nossos colegas do mundo todo, mesmo com os diferentes idiomas. Em essência, todos nós falamos apenas um: E este é o do hubergroup. Você também fala o nosso idioma? 
 

Progresso

O crescimento é importante – e não apenas do lado da empresa. Estamos falando do seu desenvolvimento pessoal. Além de fornecermos o treinamento para a função, dedicamos tempo para que você possa fazer uma integração intensiva. É importante para nós que você, como novo colaborador, receba as informações e ferramentas de que precisa para se atualizar com rapidez e facilidade. A formação e treinamento são, portanto, parte da sua fase de familiarização.
 

Equilíbrio entre trabalho e vida

Sim, somos uma empresa de negócios. Sim, as vendas e o lucro são, naturalmente, indicadores importantes para nós. Mas somos só movidos por números? Trabalhamos até a exaustão? Não mesmo! 
Porque somos da opinião que também existe uma vida fora do trabalho. O tempo para a família e os hobbies deve existir. O cálculo é bastante simples: Só quando você está equilibrado e satisfeito é que pode explorar plenamente o seu potencial no trabalho. 
 

Nossa estratégia define o caminho . Planejamos a longo prazo. Com você. Embarque no nosso trem e parta conosco em uma viagem emocionante. 

Se você deseja trabalhar conosco, envie seu currículo para: rh@hubergroup.com.br